システックス公式ブログ

2009年03月25日

システックス映画試写会【ワルキューレ】

システックス映画鑑賞会のお知らせです。

詳細・応募方法はCMでご確認ください。

【ワルキューレ】　公開日　：３月２０日（金･祝）全国ロードショー

2009年03月19日

【システックス会社説明会】長野本社で開催いたしました

採用担当のキッタです。

昨日３月１８日、４回目となる会社説明会を長野本社で行いました。
４０名を越える学生さんに来ていただき、陽気のせいもありますが、
熱気で会場が暑かったですね。

20090318会社説明会

ＳＥという職種に対しての、具体的で突っ込んだ質問がたくさん出され、
学生さんの意欲の高さを感じました。

20080318会社説明会2

システックスの会社説明会にまだ参加されていない方、次回は４月３日（長野）です。
ふるってご予約ください。

説明会（長野）予約はコチラ

2009年03月18日

内定者のための人材教育セミナー

こんにちは。システックス・橘田です。

システックスが行っている人材教育、しかも入社前の「内定者」に対して行っている
「内定者セミナー」についてお話します。

内定者セミナーとは・・・

１９８５年から始まって、早や２４年。
内定者セミナーとは、
「人材教育は、入社してからでは遅い！」
という考えから、毎年１１月に、全内定者を集めて二泊三日で行われている
「社会人となるための事前研修セミナー」です。

外部から講師を招いて行われますが、
担当した講師は、セミナー終わったらさよなら、ではなく、
終了後すぐに新入社員とレポートのやり取りをし、
また、入社後も１年間は、月に一度のカウンセリングで、新人のサポートをしてくださっています。

大事なのは人間性

技術力も大事だけど、人間性はもっと大事。
そう考えるシステックスは、このように
内定者の段階から社員の人間性を高めるための取り組みをしているのです。

もちろん私も同行し、内定者と時間を共有してきます！

2009年03月16日

システックスPresents　映画試写会

採用担当の橘田です。

システックス提供の映画試写会についてお話します。

ソフトウェアの会社が、映画試写会？

映画関係の会社でもないし、社長が特に映画好き、ということもありません。
『できることからこつこつと』
『継続してできることを』　を基本精神で、
社会貢献の一環としてこの活動をはじめました。

映画試写会歴20年

第一作目（作品名は不明…）の提供をしたのが1988年、それから早や20年。
話題の洋画、邦画の無料ペアチケットを、これまでに120作以上提供してきました。
試写会
長野県にお住まいの学生さんから、
応募しました！とか、当選したことあります！とかよく言われます。

2008年だけでもこれまでに
「ザ・マジックアワー」、「kids」、「ドラゴンキングダム」、「ロッキー・ファイナル」
などなど。
試写会風景
※写真は、スポンサー挨拶をする社長です。
ケータイで撮ったもので、小さくてすみません。

これからも、この活動は継続していきます。

2009年03月13日

システックスのＣＭ、ご存知ですか？

こんにちは。
システックス・橘田です。

ＣＭ、ご存知ですか？

長野県在住の方なら、一度はご覧になったことがあると思います。

当社のテレビコマーシャルは、

システックスロゴ

会社のロゴマークが渦巻きの中からキラリーンと現れ、
くるっと回ったと同時に流れる
「システーーーックス」という印象的なオト。
…　思い出しました？

CM歴28年です

実は、システックスがテレビＣＭを始めたのは、
さかのぼること２８年前の、１９８０年。
当時の社名は、「システムリース」で、会社設立からちょうど１０年でした。

はっきり言って、まだまだ知名度も無かった時期です。
それから、ずっと続けて２８年。

おかげさまで、「ああ！あのＣＭの（会社ですか）！」
といってくれる学生さんが大勢いてくれて、とってもうれしいです。

何事も　「継続は力なり」　ですね。

2009年03月11日

【会社説明会】社長の横顔

システックス・採用担当の橘田です。

先日、長野の本社で会社説明会を実施しました。
来ていただいた方、ありがとうございました。

参加者全員にアンケートを書いていただいていますが、
感想で多いのが

・社長の熱意が感じられた
・熱い社長さんだと感じた

です。

これについての社長のコメント。

「そんなに熱い？淡々としゃべっているつもりだがなあ・・・」

「熱い」って誉め言葉ですよね。

そんな熱い社長に会ってみたい方は、こちらへどうぞ！
説明会（長野）予約はコチラ

2009年03月09日

ホームページリニューアルについて、担当者に聞きました！！

こんにちは。タケムラです。

この度、システックスのホームページをリニューアルいたしました！
新たなホームページでは、サービスに関する情報量を増やすとともに、
お客様によっての使いやすさが大きなテーマになっています。
ホームページの構築に当たっては、CMS（コンテンツマネジメントシステム）を採用しました。
ユーザーに優しく、検索エンジンのクローラーにも優しいサイトを目指します。

製作を担当した西澤・久保に聞きました。

Q.今回のリニューアルのポイントは何ですか？

☆西澤談
リニューアルの目的についてはここでは省きますが、CMS（MovableType）を使ったサイト構築というのが一つの目玉だと思います。
CMSのメリットについては色々とありますが、その名の通りコンテンツを管理しやすく、情報も発信しやすいというのが主な特徴です。

★久保談
ただ製品の仕様や、事実の羅列ではなく、なるべく雰囲気というか感じ？？が伝わるように、お客様の声や、実際の写真を使うようにしたところです。

Q.苦労した点は？

☆西澤談
MovableTypeには今までも結構触れていますが、企業サイトを構築するのは初めてで、しかもサイトの構成には結構こだわったので、それを実現するために苦労もありました。しかし、設計段階で思い描いたものが概ね実現できたので、良かったです。
初めは外部にお願いする予定だったのですが、結局デザイン以外は自分たちで全部やりました。おかげで、良い勉強をさせてもらったと思っています。

★久保談
MovableTypeのテンプレートを一から全部作りました。フルカスタマイズです。

以前にブログで簡単なカスタマイズをしたことはあったのですが、やはり企業サイトの構築は大変でしたね。教科書的なものがあまりなく、試行錯誤でした。似たようなサンプルはネット上に転がっているのですが、自分たちのやりたいことドンピシャ！はないので。

しかし、一度仕組みさえ作ってしまえば、ページの追加はブログの記事を投稿するのと同じ感覚でできるので、どんどんページを追加できます。今後のメンテナンスを考慮すると、やはりMovableTypeで構築してあたり！と思います。

久保・西澤

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お疲れ様でした！

ちなみに、こちらのブログはMovableTypeではなくWordPressというツールで書いております。

これはこれで使い勝手が良いですが、なぜWordPressなんですか？

☆西澤談
色々検討した上で、このブログについてはMTではなくWordPressの方が良いと判断しました。WordPressはパーティーウェブスタッフブログでも使っていますが、とても良いツールです。

2009年03月05日

社長の言葉（２００９年　年頭挨拶より）

システックス・採用担当の橘田です。

ソフトハウスについて

ソフトハウスには、「メーカー系」・「ユーザー系」・「独立系」の会社があります。
「メーカー系」・「ユーザー系」といった企業では、トップに立つ経営陣というのは親会社からやってきて、
ある一定の期間社長業をこなしていく、という形態です。
経営方針もある意味、親会社の意向によって変わるわけです。

システックスは・・・

システックスは「独立系」のソフトハウス。
つまり、バックに親会社が無い、という会社です。
当社社長の北村正博、システックスの創業者です。
トップは創業以来３８年間、ずっと北村、一貫した経営方針で歩んできました。

不景気を乗り切る言葉【あ・い・う・え・お】

前置きが長くなりましたが、そんなわけで、【社長・北村の考え】を知っていただくため、
「２００９年頭挨拶」をご紹介します。

「新聞やテレビでは、『景気が悪い』という話題ばかりで、
何となく、うつむきがちな今年の始まりでしたが、
あえて、こんなときだからこそ、と北村は今年を乗り切る言葉を
「あいうえお」で表しました。」

　あ・・・明るい行動、明るい振る舞い
　い・・・意志を強く持ってそれを貫く
　う・・・何事に対しても「運がいい」と思えるプラス思考で
　え・・・縁を大切に
　お・・・大きな夢を描き、邁進しよう

力を合わせて、前向きな考えで、不景気を吹き飛ばしましょう！

2009年03月05日